Réseaux sociaux et cybersurveillance

Au Royaume-Uni, de nombreuses entreprises utilisent des outils de contrôle du surf pour empêcher leurs salariés d’accéder aux sites consacrés aux réseaux sociaux tels que MySpace. Comme c’est habituellement le cas en matière de cybersurveillance, le but est d’éviter une baisse de la productivité. A cela s’ajoute un autre objectif : la préservation des informations confidentielles de l’entreprise. Pour la puissante fédération syndicale Trades Union Congress (TUC), l’approche fondée sur la seule répression est vouée à l’échec. Selon le TUC, l’appartenance à un réseau social est en train de devenir une norme dans le monde du travail et il est donc préférable de recourir à une politique de bonne conduite, claire et transparente.

Source : Le Monde Informatique  – Date : 3 septembre 2007– Auteur : Miléna Nemec-Poncik

Lien de l’article : http://www.lemondeinformatique.fr/actualites/lire-interdire-les-reseaux-sociaux-en-entreprise-est-une-mauvaise-idee-23825.html

Partager cet article

Restez informé !

Abonnez-vous à notre newsletter

  • Ce champ n’est utilisé qu’à des fins de validation et devrait rester inchangé.

A lire aussi

Article
Les 5 choses à faire pour rater son projet de dématérialisation des factures 2024
En savoir plus
Article
Les actualités sur la facture électronique, la migration vers la cryptographie post-quantique et l'externalisation ...
En savoir plus
Article
En route pour la future certification ANSSI !
En savoir plus
Téléphone Email